Здавалка
Главная | Обратная связь

XXXII. Правила виплати винагороди за тривалість безперервної військової служби



32.1. Особам офіцерського складу, особам рядового, сержантського та старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, одноразово, залежно від тривалості безперервної календарної військової служби, виплачується винагорода в таких розмірах:

строк безперервної календарної військової служби розмір винагороди (посадовий оклад і оклад за військовим званням)
15 років 1,0;
20 років 1,5;
25 років 2,0;
30 років 2,5;
35 років і кожні наступні 5 років 3,0.


Винагорода за тривалість безперервної військової служби виплачується за місцем штатної служби за наказом командира військової частини, а командирам військових частин (начальникам) - за наказами вищих командирів (начальників).

У наказі на підставі особової справи військовослужбовця визначаються строк його безперервної календарної військової служби та розмір винагороди.

32.2. До строку безперервної календарної служби військовослужбовців для виплати цієї винагороди зараховуються в календарному порядку періоди безперервної служби, визначені в пункті 13.2 цієї Інструкції.

32.3. Строк безперервної календарної служби для виплати військовослужбовцям винагороди за тривалість безперервної військової служби обчислюється в порядку, визначеному пунктом 13.3 цієї Інструкції.

32.4. Строк безперервної календарної служби військовослужбовців, звільнених у запас, а потім знову прийнятих (призваних) на службу, обчислюється без урахування попередньої служби до звільнення в запас.

Військовослужбовцям у строк безперервної календарної військової служби для виплати винагороди зараховується час наданої їм відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, а в дозволених законодавством випадках - до шести років.

(абзац другий пункту 32.4 із змінами, внесеними згідно з
наказом Міністра оборони України від 23.12.2010 р. N 686)

32.5. Строк безперервної календарної військової служби військовослужбовців для виплати винагороди за тривалість безперервної військової служби обчислюється кадровим (стройовим) органом військової частини спільно з фінансовим органом на підставі особової справи військовослужбовця.

32.6. У разі переміщення військовослужбовців по службі в інші військові частини в грошовому атестаті (розрахунковій книжці) зазначається, у якому розмірі та за який період військовослужбовцю останній раз виплачена винагорода за тривалість безперервної військової служби.

32.7. Для підтвердження законності виплати винагороди за тривалість безперервної військової служби до роздавальної відомості додається завірений витяг з особової справи військовослужбовця про проходження ним військової служби.

32.8. Винагорода за тривалість безперервної військової служби військовослужбовцям нараховується від окладу за основною посадою, яку займає військовослужбовець на день виникнення права на винагороду, та окладу за військовим званням. При цьому посадові оклади беруться до розрахунку без підвищень, передбачених законодавством України.

Під час виплати винагороди військовослужбовцям, які на день виникнення права на винагороду перебувають у розпорядженні, та тим, які звільнені від посад, до розрахунку беруться посадові оклади за останніми штатними посадами (з урахуванням зміни норм грошового забезпечення), що вони займали.

Військовослужбовцям, які на день виникнення права на винагороду перебувають у відпустці, на лікуванні, у відрядженні (у тому числі за кордоном), а також тим, які перебувають за кордоном у складі миротворчих контингентів і миротворчого персоналу, винагорода виплачується після повернення до військової частини виходячи з розмірів окладів за військовими званнями та посадових окладів за останньою штатною посадою, які діяли на день виникнення права на винагороду.

(пункт 32.8 доповнено абзацом згідно з наказом
Міністра оборони України від 23.12.2010 р. N 686)







©2015 arhivinfo.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.