Главная | Обратная связь

Годовой фонд времени штатного рабочего по ОНТП-АТП-СТО-80

Таблица 3.8

Профессия рабочих	Число дней основного отпуска в году	ФШ, ч
Мойщики и уборщики автомобилей
Слесари по ТО и ТР, ремонту агрегатов и узлов, мотористы, электрики, шиномонтажники, слесари станочники, столяры, обойщики, арматурщики, жестянщики, слесари по ремонту оборудования
Слесари по ремонту приборов системы питания, аккумуляторщики, кузнецы, медники, сварщики, вулканизаторщики
Маляры

 

Вспомогательные работы – рабочие, осуществляющие обслуживание и ремонт технологического и инженерного оборудования, коммуникаций и другие виды работ. Их численность принимают в процентном отношении от штатной численности производственных рабочих (ОНТП-01-91):

где: Н_Г – норматив численности вспомогательных рабочих в процентах от Р_Ш, %; 30…20% при 50>Р_Ш>260 чел. (20…15% - Напольский).

После определения числа вспомогательных рабочих их распределяют по видам работ:

Р и О технологического оборудования, оснастки и инструмента – 25%;

Р и О инженерного оборудования, сетей, коммуникаций – 20%;

транспортные работы – 8%;

прием, хранение и выдача материальных ценностей – 12%;

перегон автомобилей – 10%;

уборка производственных помещений – 7%;

уборка территории – 8%;

обслуживание компрессорного оборудования – 10%.

 

В состав персонала управления предприятием входят ИТР и служащие: начальник СТО и его заместители, специалисты производственно-технических служб, материально-технического снабжения, технико-экономического планирования, бухгалтера, экономисты, делопроизводители, специалисты по подбору кадров.

Количество персонала управления СТО зависит от числа постов,

(см. таб. 3.9).

Для СТО с количеством рабочих постов Х_Р>35 численность персонала управления устанавливается по согласованию с заказчиком. Число ИТР и служащих устанавливают 20…25% от производственных рабочих.

 

К младшему обслуживающему персоналу относят уборщиков административно-бытовых помещений, разнорабочих, истопников, курьеров и тд.

Распределение персонала управлением

Предприятием по выполняемым им функциям

Таблица 3.9

Функции персонала управления	Численность персонала управления при количестве постов, чел
<10	10…15	15…25	25…35
Общее руководство			1…2
Технико-экономическое планирование
Организация труда и заработной платы	-	-
Бухгалтерский учет и финансовая деятельность		2…3		5…7
Комплектование и подготовка кадров	-	-		1…2
Общее делопроизводство и хозяйственное обслуживание	-			2..3
Материально-техническое снабжение		1…2		4…6
Производственно-техническая служба		3…4	5…9	12…15

 

 

ХР	<10	10…15	15…25	25…35	>35
РМОП

Их численность устанавливается в зависимости от числа рабочих постов на СТО:

 

 

ХР	<10	10…15	15…25	25…35	>35
РПСО

Количество работающих в пожарно-сторожевой охраны СТО также зависит от числа рабочих постов:

 

 

Общее число работающих СТО:

 

К эксплуатационным рабочим на АТП относят водителей, экспедиторов и кондукторов. Их число определяют по формуле:

где: А_И – списочное (инвентарное) число автомобилей на АТП;

Д_РАБ.Г – число дней работы АТП;

t_СМ – длительность смены, ч;

С – число смен;

– коэффициент технической готовности.

Численность персонала эксплуатационной службы:

где: n_ЭС – норма численности в зависимости от числа автомобилей и .

 

Численность персонала производственно-технической службы:

где: n_ПТС – норма численности в зависимости от числа автомобилей и штатного числа производственных рабочих.

 

На АТП также предусматривается персонал, не относящийся к аппарату управления:

инженер по безопасности движения – один на 150 водителей, если Р_ВОД>500 чел, на каждые последующие 250 водителей добавочно один человек;

контролер пассажирского транспорта, работающего без кондуктора один на 15 автобусов, с кондуктором – один на 25 автобусов; для автомобилей такси – один на 70 машин;

кассир по приему выручки один на 100 автобусов (для автобусов АТП); один на 150 автомобилей (для такси);

ревизор транспорта – один на 150 автомобилей;

механик КПП:

 

Общее число работающих АТП: