Главная | Обратная связь

ОРГАНИ ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ ОХОРОНОЮ ПРАЦІ, ЇX КОМПЕТЕНЦІЯ I ПОВНОВАЖЕННЯ

Відповідно до Закону України «Про охорону праці» державне управління охороною праці в Україні здійснюють:

— Кабінет Міністрів України;

—Державний комітет України з нагляду за охороною праці (Держнагляд-охоронпраці);

— міністерства та інші центральні органи державної виконавчої влади;

— місцева державна адміністрація, органи місцевого самоврядування;

— асоціації, концерни, корпорації та інші об'єднання підприємств.

Закон містить норми прямої дії, що визначають обов'язки, права та повноваження кожного з цих органів.

Компетенція Кабінету Міністрів України в галузі охорони праці.Кабінет Міністрів України:

— забезпечує реалізацію державної політики в галузі охорони праці;

—визначає функції міністерств, інших центральних органів державної виконавчої влади щодо створення безпечнихі1 нешкідливих умов праці та нагляду за охороною праці;

Основні завдання, які покладаються на Державний комітет України з нагляду за охороною праці:

— комплексне управління охороною праці на державному рівні;

—реалізація державної політики у сфері охорони праці та виробничої безпеки, державний нагляд за додержанням вимог законодавчих та інших нормативно-правових актів щодо безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, а також за прове­денням робіт, пов'язаних з геологічним вивченням надр, їх охороною і використанням, переробкою мінеральної сировини;

— координація робіт з профілактики травматизму невиробничого характеру;

—проведення експертизи проектної документації та видача дозволів на введення в експлуатацію нових і реконструйованих підприємств, об’єктів і засобів виробництва;

Для реалізації покладених на Державний комітет України з нагляду за охороною праці (Держнаглядохоронпраці) завдань утворюються його територіальні управління.

Повноваження міністерств та інших центральних органів державної виконавчої влади в галузі охорони праці:

—проведення єдиної науково-технічної політики в галузі охорони праці;

—розробка і реалізація комплексних заходів щодо покращення безпеки, гігієни праці виробничого середовища в галузі;

—здійснення методичного керівництва діяльністю підприємств галузі з охоро­ни праці;

—укладання з відповідними галузевими профспілками угоди з питань покра­щення умов і безпеки праці;

—фінансування опрацювання і перегляду нормативних актів про охорону праці;

—організація у встановленому порядку навчання і перевірки знань та норм охорони праці, керівними працівниками і спеціалістами галузі;

—створення при необхідності професійних воєнізованих аварійно-рятувальних формувань, що діють відповідно до типового положення, затверджуваного Держнаглядохоронпраці;

—здійснення внутрівідомчого контролю за станом охорони праці.

Для координації, вдосконалення роботи по охороні праці і контролю за цією роботою в центральному апараті міністерств та інших центральних органах державної виконавчої влади створюються служби охорони праці.

Повноваження місцевих державних адміністрацій та органів місцевого самоврядування у галузі охорони праці.Місцеві державні адміністрації та органи місцевого самоврядування у межах відповідної території:

—забезпечують реалізацію державної політики в галузі охорони праці;

—формують за участю профспілок програми заходів з питань безпеки, гігієни праці і виробничого середовища, що мають міжгалузеве значення;

—організовують при необхідності регіональні аварійно-рятувальні формування;

— здійснюють контроль за додержанням нормативних актів про охорону праці;
Для виконання названих функцій місцеві органи влади створюють відповідні структурні підрозділи.

Повноваження об'єднань підприємств у галузі охорони праці.Повно­важення в галузі охорони праці асоціацій, корпорацій, концертів та інших об'єднань визначаються їх статутами або договорами між підприємствами, які утворили об'єднання. Для виконання делегованих об'єднанню функцій, в його апараті створюються служби охорони праці.