 |
|
Вимоги до курсової роботи
Організація наглядової діяльності
В галузі охорони праці
Методичні вказівки до виконання курсової роботи
На тему: «Внутрішній аудит системи управління
Охороною праці підприємства, установи чи організації»
Для студентів, курсантів та слухачів заочної форми навчання
з підготовки фахівців освітньо-кваліфікаційного рівня «бакалавр»
напряму 6.170202 «Охорона праці»
Затверджено на засіданні кафедри охорони праці та техногенно-екологічної безпеки, протокол № 1 від 26 серпня 2015 року
Харків-2016
ВСТУП
Мета курсової роботи – застосування студентом знань та умінь, отриманих під час курсу лекцій, семінарів, практичних і самостійних робіт з дисципліни "Організація наглядової діяльності в сфері охорони праці" для проведення внутрішнього аудиту системи управління охороною праці у відповідності з його етапами та міжнародними стандартами.
Завдання курсової роботи – самостійно оволодіти основними способами й прийомами, технікою і технологією внутрішнього аудиту системи управління охороною праці, навчитись виявляти помилки та порушення у діяльності підприємств, установ та організацій. Виконання курсової роботи дає можливість систематизувати та закріпити теоретичні та спеціальні знання, а також практичні навички студента з дисципліни "Організація наглядової діяльності в сфері охорони праці".
Об’єкт дослідження – система управління охороною праці підприємства, установи чи організації.
Предмет досліджень– внутрішній аудит системи управління охороною праці підприємства, установи чи організації.
При виконання курсової роботи студенти, курсанти і слухачі повинні:
– навчитись планувати роботу структури внутрішнього аудиту;
– отримати навички роботи зі спеціальними нормативними документами та фаховою літературою (в т.ч. із стандартами впровадження СУОП на підприємстві, в установі чи організації);
– навчитись визначати вимоги до фахівців з внутрішнього аудиту, а також розподіляти функціональні обов’язки між ними;
– проектувати макети робочих документів внутрішнього аудитора;
– складати досьє внутрішнього аудиту;
– формулювати записи в аудиторському досьє;
– формувати власну обґрунтовану думку за результатами роботи;
– правильно оформлювати думку за результатами внутрішнього аудиту в звіті.
Студентам необхідно навчитись складати робочі документи внутрішнього аудитора по виявленим порушенням і помилкам в системі управління охороною праці. Крім того, вони повинні визначити чинні нормативні акти і джерела інформації для перевірки, обрати послідовність аудиторських процедур і методичних прийомів для виявлення помилок, шляхи виправлення недоліків і покращення діяльності щодо охорони праці підприємства, установи чи організації.
У завданні для виконання курсової роботи вказується тема, питання для розробки, вихідні дані, приблизний зміст графічної частини, а також термін виконання роботи.
Для умов досліджуваного підприємства, установи чи організації необхідно дати відповідь на питання активності спеціалістів, відповідальних за стан охорони праці, їх функціональних обов’язків та зробити аудит виконання завдань охорони праці.
Більш якісному виконанню завдання відповідає наявність аналізу відповідності стану системи охорони праці на підприємстві, в установі чи організації вимогам стандарту OHSAS 18001-2007 «Системи менеджменту охорони здоров’я та забезпечення безпеки праці»
Наказом Мінпраці від 22.10. 2001 р. № 432 затверджена Концепція управління охороною праці, яка визначає, що управління охороною праці - це підготовка, прийняття та реалізація правових, організаційних, науково-технічних, санітарно-гігієнічних, соціально-економічних та лікувально-профілактичних заходів, спрямованих на збереження життя, здоров'я та працездатності людини в процесі трудової діяльності.
Відповідно до ст. 13 Закону "Про охорону праці" роботодавець повинен забезпечити функціонування системи управління охороною праці (СУОП). Він очолює роботу з управління охороною праці та несе безпосередню відповідальність за її функціонування в цілому на підприємстві, в установі чи організації.
СУОП, як підсистема загальної системи управління виробництвом, повинна передбачати такі функції:
· організацію і координацію робіт (обов'язки, відповідальність, повноваження керівників різного рівня, осіб, які виконують та перевіряють виконання роботи);
· облік, аналіз та оцінка ризиків;
· планування показників стану умов та безпеки праці;
· контроль планових показників системи;
· коригування, запобігання та можливість адаптації до обставин, які змінюються;
· заохочення працівників за активну участь та ініціативу щодо здійснення заходів з підвищення рівня безпеки та поліпшення умов праці.
Завдяки цій системі повинні забезпечуватися вирішення таких основних завдань:
· професійний добір працівників, які виконують роботи підвищеної небезпеки з урахуванням стану їхнього здоров'я та психофізіологічних показників;
· навчання та пропаганда з охорони праці;
· безпека обладнання;
· безпека виробничих процесів;
· безпека будівель та споруд;
· забезпечення нормативних санітарно-гігієнічних умов праці;
· наявність засобів індивідуального захисту (ЗІЗ);
· оптимальні режими праці та відпочинку;
· лікувально-профілактичне обслуговування працюючих;
· санітарно-побутове обслуговування.
Враховуючи те, що Закон поширюється на всіх юридичних та фізичних осіб, які використовують найману працю, незалежно від того, працює на підприємстві 5 чи 1000 осіб, роботодавець зобов'язаний забезпечити виконання всіх завдань, передбачених цією статтею.
Вимоги до курсової роботи
Загальні положення
Курсова робота характеризується наявністю критичного аналізу щодо обраної теми, викладом аргументованої власної позиції і самостійних висновків щодо шляхів вирішення проблем, які були виявлені у процесі написання роботи.
Обсяг курсової роботи — 1,5 – 2 авторські аркуші (30 – 40 сторінок).
План курсової роботи має бути складним і містити: вступ; три розділи, кожен з яких складається не менш як з двох параграфів; висновки та пропозиції, список літератури та додатки (в разі необхідності).
Узагальнені вимоги до змісту курсової роботи.
Вступ містить обґрунтування актуальності й практичної значущості обраної теми роботи, визначає мету та завдання роботи, предмет, об'єкт дослідження (розробки) і подає коротку інформацію про нього; стисло характеризує використані методи та інформаційні джерела дослідження.
Розділ 1. Загальна характеристика об’єкту аудиту. Характеристика об’єкта розкривається за наступними, наприклад, питаннями:
1.1. Призначення, специфіка, економічне та соціальне значення.
1.2. Аналіз розміщення та території об’єкту з позицій охорони праці:
- Час прибуття оперативно-рятувальних підрозділів;
- Час прибуття швидкої допомоги;
- Оцінка стану території;
- Оцінка технічного стану будівель і споруд.
1.3. Аналіз дотримання вимог пожежної безпеки, у тому разі вказуються категорії приміщень та будівель за вибухопожежною та пожежною небезпекою.
1.4. Ідентифікація об'єкту як потенційно небезпечного …
1.5. …
Розділ 2. Внутрішній аудит об’єкту аналізу. Студент має продемонструвати уміння здійснювати правильне узагальнення накопиченого матеріалу, групування та обробку даних, на основі яких проводиться внутрішній аудит. Студенту необхідно проаналізувати організацію роботи служби охороною праці на підприємстві, в установі чи організації за, наприклад, такими напрямами:
2.1. Планування та підготовка аудиту (документи, які розробляються для проведення внутрішнього аудиту).
2.2. Система управління охороною праці:
- Аналіз колективного договору;
- Робота комісії з питань охорони праці;
- Оцінка штатної чисельності служби охорони праці.
2.3. Документація з охорони праці на об’єкті аудиту (відповідність існуючим вимогам):
- НПАОП, які повинні бути на об’єкті для забезпечення робіт з охорони праці;
- Документи з охорони праці, які повинні бути розроблені (ведуться) безпосередньо на об’єкті, наприклад:
ü Інструкції з охорони праці;
ü Журнали інструктажів з охорони праці;
ü Документи щодо проведення розслідувань нещасних випадків на підприємстві на предмет їх причин і заподіяної шкоди; організації контролю проходження медоглядів працівників, зайнятих на роботах з важкими та шкідливими умовами праці; використання праці неповнолітніх, жінок та інвалідів тощо;
ü …
- Аналіз документації щодо атестації робочих місць на відповідність НПАОП, у т.р. за умовами праці.
2.4. Технологічний процес:
- Скорочений опис технологічного процесу;
- Загальна характеристика шкідливих та небезпечних чинників виробничого процесу;
- Роботи та устаткування підвищеної небезпеки…
- Оцінка безпеки технологічних процесів.
2.5. Перевірка/-и стану охорони праці на робочому/-их місці/-ях:
- Забезпеченість працівників засобами індивідуального захисту
- Дотримання правил безпеки при експлуатації обладнання (за наявності):
ü Наявність засобів колективного захисту;
ü Дотримання правил безпеки при експлуатації вантажопідйомних механізмів;
ü Дотримання правил безпеки при експлуатації котлів;
ü Дотримання правил безпеки у газовому господарстві;
ü Дотримання правил безпеки при експлуатації вибухозахисних вентиляторів;
ü Дотримання вимог електробезпеки;
ü Дотримання правил безпеки при експлуатації комп’ютерів;
ü …
- Аналіз інструкції з охорони праці на робочому місці.
- Емері-оцінка робочого місця.
Розділ 3. Узагальнення результатів внутрішнього аудиту та пропозиції з удосконалення роботи з охорони праці.. Слухач має запропонувати коригувальні дії щодо удосконалення функціонування служби охорони праці підприємства, установи чи організації. Узагальнити інформацію щодо стану охорони праці на досліджуваному об'єкті можна, склавши власний акт перевірки (Додаток Г) та/або розрахувавши базовий ризик виникнення нещасного випадку із смертельними наслідками. Крім цього, користуючись методикою проведення внутрішнього аудиту (Розділ 3), показати вміння складати звітні документи аудитора (Додаток Д – Н).
Оформлення курсової роботи (проекту) має відповідати вимогам ДСТУ 3008-95 «Документація. Звіти у сфері науки і техніки. Структура і правила оформлення».
1.2. Розробка структури (плану) курсової роботи
Завдання для виконання курсової роботи видається студенту керівником за узгодженням завідуючого кафедри (додаток А).
Студент повинен:
– визначати мету і завдання курсової роботи;
– дослідити обрану тему курсової роботи;
– підготувати текст рукопису курсової роботи, який за змістом і формою відповідає вимогам вищої школи в Україні;
– захищати результати досліджень за обраною темою курсової роботи.
Науковий керівник повинен:
– аналізувати і контролювати організацію самостійної роботи з дослідження обраної теми і написання курсової роботи;
– проводити консультування студента в процесі дослідження обраної теми;
– надавати консультативну допомогу студенту в підготовці курсової роботи до захисту.
Після етапу вибору теми курсової роботи студент має розробити її структуру (скласти план).
Структура курсової роботи – це взаємозв'язок, логічне розташування складових частин тексту, побудова, склад курсової роботи.
За структурою курсова робота має містити такі складові:
– титульний аркуш;
– зміст;
– вступ;
– основна частина роботи:
– перший розділ;
– другий розділ;
– третій розділ;
– висновки;
– перелік посилань;
– додатки (в разі необхідності).
Основні вимоги до змісту роботи відповідно до структури.