Здавалка
Главная | Обратная связь

Оцінка виступу команд під час змагання



5.11.1.Після кожного змаган­ня журі виставляє командам-учасницям бали – від 1 до 10. Якщо на­явні значні розбіжності між оцін­ками членів журі (різниця між крайніми оцінками більше, ніж 1 бал), члени журі, які поставили найнижчі чи найвищі оцінки, по­винні прокоментувати своє рішен­ня. Лічильна комісія підраховує за­гальну суму балів, усереднює їх і множить на коефіцієнти: для До­повідача – на 3 (або менше, за на­явності штрафних санкцій), Опо­нента – 2, Рецензента – 1.

5.11.2. При виставленні оцінок члени журі керуються такими прин­ципами:

· при оцінюванні Доповідача беруть до уваги: наукову дос­товірність викладеного, по­вноту розкриття питання, уміння доповідати та звертати увагу на ключові моменти завдання, вести наукову дискусію, якість візуального супроводу доповіді (таб­лиці, слайди тощо);

· при оцінюванні Опонента бе­руть до уваги: коректність оцінки зробленої доповіді, повноту висві­тлення як позитивних, так і нега­тивних сторін доповіді, уміння ве­сти наукову дискусію;

· при оцінюванні Рецензента беруть до уваги: коректність оцін­ки доповіді й роботи Опонента (не­припустима висока оцінка роботи Рецензента у випадку, коли він зовсім не оцінив роботу Опонен­та), уміння підтримувати наукову дискусію;

· оцінюється робота не тільки окремого учасника, а команди в цілому, тому при виставленні оцінок враховуєть­ся ступінь взаємодії між членами команди та активність усіх членів команди в ході дискусії.

Завдання для Турніру

6.1. Завдання для відбіркових змагань складаються робочою комісією, створеною оргкомітетом. Завдання повинні бути оприлюднені не пізніше, ніж за два місяці до по­чатку турніру. Кількість завдань визначає оргкомітет та журі.

6.2. Завдання для фінальних зма­ганьвибираються на засіданні журі з числа запропонованих для даного турніру.

Переможці Турніру

7.1. Командна першість.Переможцем Турніру є команда, яка набрала найбільшу кількість балів у фінальному зма­ганні. Якщо є дві команди, які на­брали у фіналі однакову кількість балів, перше місце присуджується за рішенням оргкомітету та журі тій з них, яка одержала більшу кількість балів у відбіркових змаганнях.

7.2. Особиста першість.Переможець в особистій першості визначається за індивідуальним рейтингом, складеним на основі оцінок журі.

7.3. Інші нагороди.З власної ініціативи оргкомітет, члени журі та інші причетні до організації та проведення Турніру особи чи організації можуть вручати за по­годженням із оргкомітетом власні нагороди командам та окремим учасникам Турніру.

Апеляції

Якщо команда зауважила фак­ти порушення Правил Турніру, вона має право подати апеляцію в орг­комітет. Апеляція подається експерту-консультанту Турніру капіта­ном команди протягом години після закінчення змагання і повин­на містити інформацію стосовно того, які пункти правил, коли і яким чином було порушено. У ви­падку, якщо апеляція не містить вказаної інформації, вона не роз­глядається. В апеляції бажано вка­зати осіб, які можуть підтвердити факт порушення правил. Прийняті апеляції розглядаються на спільно­му засіданні оргкомітету та журі Турніру в присутності експерта-консультанта.

9. Експерт-консультант Турніру:

· бере участь в розгляді апеляцій на спільному засіданні оргкоміте­ту та журі;

· бере участь у роботі комісії, яка формує завдання для Турніру (в тому числі й завдання для фіналь­ного змагання);

· бере участь у розв'язанні спірних питань щодо застосування правил проведення Турніру.

10. Порядок внесення змін у пра­вила.Під час проведення Турніру жодні зміни у Правила не вносяться. Усі проблеми, які вини­кають під час Турніру через неточ­ності у Правилах, розв'язуються на спільному засіданні оргкомітету та журі. На спільному засіданні орг­комітету та журі в присутності експерта-консультанта можуть прий­матися рекомендації щодо май­бутніх змін Правил. По закінченні Турніру оргкомітетом формується робоча група, завданням якої є аналіз результатів Турніру та вне­сення пропозицій щодо змін Пра­вил Турніру, спрямованих на покра­щення його проведення.

Додатки

Команда Змагання (раунди)
Д Р О      
  Д Р О    
    Д Р О  
      Д Р О
О       Д Р
Р О       Д






©2015 arhivinfo.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.