Здавалка
Главная | Обратная связь

Гос-ная поддержка кредит-ния малых форм хоз-ния. Усл-я краткоср-го и долгоср-го кредит-ия ЛПХ, КФХ и потреб-их кооп-ов.



Цель меропр-я – рост произв-а и объёма реализ-и с.х прод-ции, произв-й малыми формами хозяйс-я на селе. Гос-ое поддерж-ку предполаг-ся осущес-ть посредвам предоставления субсидий за счет средств фед-го бюджета, бюджетом субъектов РФ на возмещение части затрат на уплату процессов по кредитам. Для достиж-я постав-ых целей необход-мо реш-е след-их задач: - обеспеч-е доступа малых форм хозяйст-ия к краткосроч-ым и инвестиц-ым заемным ср-вам, полученным в росс-их кредитных орг-циях и с.-х кредитных потребительских коопер-х: -для граждан, ведущих ЛПХ:на срок до 2 лет - на приобрет-ие ГСМ, запасных частей и матер-ов для ремонта с.-х техники и живот-х помещений, минер-ых удобр-ий, ср-в защиты растений, кормов, ветерин-х препаратов и других матер-х ресур-в для провед-я сезонных работ и т.д., а также на уплату страховых взносов при страх-и с.-х. прод-ции при усл-ии,что общая сумма указан-го кредита получаем-го гражданином в текущем году, не превышает 300 тыс. руб. на одно хоз-во;на срок до 5 лет - на приобрет-ие с.-х жив-х, с.-х малогабаритной техники, оборуд-я для живот-а -для КФХ:

на срок до 2 лет - на приобретение ГСМ, запас-х частей и матер-ов для ремонта с.х техники и оборуд-я, минер-х удобр-й, средств защиты растений, кормов и т.д., при условии, что общая сумма указа-о кредита, получ-го в текущем году, не превыш-т 5 млн. руб. на одно хоз-во; -для СХПК:на срок до 2 лет - на приобрит-е матер-ых рес-в для проведения сезонных с.х работ, молодняка с.х жив-ых, запас-х частей и матер-в для ремонта с.х техники и оборуд-я, мате-в для теплиц и т.д. при усл-ии, что общая сумма указ-го кредита, получе-го в текущем году, не превыш-ет 15 млн. руб. на один кооператив;-для с.х креди-ых потреб-их кооперативов: на срок до 2 лет по кредитам, получе-мым на пополнен-ие фонда финан-ой взаимопомощи, но не более 15 млн. руб.;

1.10Подпрог-ма «Техн-ая и технол-кая модернизация, инновац-ое развитие» Осн-е цели и источники финанс-ия.Осно-ми целями подпрогр-мы яв-ся:- повыш-е эфф-ти и конкур-спос-ти продукции с.-х. товаропроиз-лей за счет технической и технолог-й модер-и произ-а;- создание благопрятной экон-ой среды, способст-щей инновац-у развитию и привлечению инвестиций в отрасль.Ожид-мые резуль-ы реал-ции подпрог-мы:-приобретение с.-х. орган-ции новой техники, в том числе 138.4 тыс.шт. тракторов, 47,7 тыс.шт. зерноубор-ых комбайнов, 13,7 тыс.шт. кормоубо-х комбайнов;-увелич-е объемов испытаний с.х техники и оборуд-я;- доведение доли энергет-их ресу-ов, произ-ых с.х орг-ции с исполь-м возобновляемых источников энергии до 4,5 %;- увелич-е кол-ва рег-ных орг-ций с.х консультир-я до 80;

-увелич-е кол-ва инновации-х центров (лабораторий) до 195;- рост удельного веса орг-ций, осущес-х технолог-е иннов-ции в с.х до 10 %.Сроки реализации Подпрограммы: 2013-2020 годы.Осн-ые меропр-я:1«Обновление парка с.-х. техники»Целью мероп-я яв-я обновление парка с.-х. техники, используемой в с.х. предусмат-ется предостав-ие субсидий бюдж-ам субъектов РФ на возмещ-ие части затрат на уплату проц-тов по инвестиц-ым кредитам, полученным с.-х. товаропроиз-ми в размере 80% ставки рефинанс-я ЦБ РФ, но не более факти-х затрат на уплату процентов по кредиту.2.«Энергосбер-ие и повышение энерготич-кой эфф-ти в с.-х. произв-е»Целью яв-ся стимул-ие энерг-ия и повыш-е энерг-кой эфф-ти в с.-х. произ-ве. В рамках реал-ции меропр-ия планир-я выделение субсидий с.-х. товаропроиз-лям на развитие произ-ва по альтер-ным видам электроники.

3«Модерн-ция машиноиспытуемых станций» Целью яв-я увелич-е объемов испыт-ий с.-х. техники на основе модер-ции машиноиспыт-ых станций. В целях осущест-ия меропр-я за счет ср-в федер-го бюджета предполагая осуществлять прямые субсидии бюдж-ым учреж-ям – машиноиспыт-ым станциям на техни-ю модерн-цию. 4«Разв-тие сис-мы с.-х. консульт-ия в субъектах РФ и муницип-х образ-ях»Целями яв-я раз-тие сис-мы с.х консуль-ния для оказания консул-ной помощи с.-х. т/п и сельскому населению, что создаст условия для повыш-я эфф-ти и конкурентос-ти с.-х. произ-ва, а также ур-ня жизни и занятии сельс-ого насел-я за счет использ-я соврем-ых достиж-й в науке, технике и технологиях. 5 «Создание и развитие деят-ти инновационных центров»Целью яв-я повыш-е инновац-ой активности с.-х. товар-лей и расширение масштабов развития с.х на инновац-ой основе.За счет средств федер-го бюджета предполаг-ся осуществлять субсидии на создание и развитие деят-ти иннов-ых центров.

 

.

5.1.Упр-ие кач-вом труда и прод-ции.Сист-ое упр-ие кач-вом- сов-сть оргонов и объектов упр-ия, мер-тий, методов и ср-тв, напр-ых на устан-ние, обеспеч-е и поддер-ние высок-го кач-ва. Сост. из след.эл-тов:политикака в обл-ти кач-ва, система докум-ции и планир-е, кач-во во времени разраб-ки, закупок, маркир-ки изд-й, пр-ва, кав-во при хран-ии, обучение. Контрольная деят-сть по упр-ния кач-вом вкл.провед-е измерен-й, испыт-ий, экспер-зы или оц-ки хар-тик объекта и сравнен-е получ-х рез-ов со стандартом(ИСО8402).Упр-ние кач-вом базир-ся на полож-ях станд-ции. В РФ исп-ют: межнарод.стан-ты, ГОСТы, ОСТы, ТУ. В с/х-ве кач-во конечной прод-ции прежде всего зависит от работы самих орг-ций, п/п, т.е. на ск-ко эфф-на у них загатовка, трансп-ка, хран, пераб-ка пр-ции, т.к. осн-ми причинами низ-го кач-ва пр-ции АПК явл.:отсутствие мат-но-тех.базы,-несвоеврем-ное проведение технол-их оптимиций,-недоста-ый ур-нь проф-ых знан-й, несовершенство сис-мы упр-ния пр-вом. Так, неправиль-ое использ-ние минер.уд.и ср-тв защ.раст-й сущ-но снижает кач-во зерна, карт, овощней, что созд-ет слож-ти при их послед-ем хран.и реал-ции. Поэт.необ-мо соверш-ние упр-ния кач-вом: на кажд-го п/п д/но.б разраб-на и внед-на сис-ма мер-тий: 1.формир-ие оргонов упр-ия кач-ом труда и прод-ции. 2.созд-ие сисмы прогноз-ия и план-ия кач-ва прод-ии 3.разраб-ка норм-вов,исп-ие достиж-ий науки и передового опыта,обеспечивающих повыш-е кач-ва труда и прод-ции. 4.контр-ль кач-ва труда и прод-ции. Эту работу возглав-ет рук-ль х-ва совместно с глав-ми спец-ми. Орг-но-правовой основой упр-ия кач-ом труда и прод-ции на п/п-ях служит разраб-ка норм-вов и станд-тов п/п-ия,а также исп-ие гостов,остов и ту,полож-ий об аттест-ии рук-ей,спец-ов и раб-ов.

5.2.Формирование кадрового потенциала орг-ции.Персонал -это весь личный состав п/п, работ-щий по найму, пост-ые. и врем-ые, квалифиц-ые и неквалифиц-ые раб-ки. Кадры п/п – осн-ой (штатный, постоянный), как правило, квалифиц-ый состав раб-ов п/п. Структ-ая хар-ка персонала п/п опред-ся составом и колич-ым соотнош-ем различных категорий и групп раб-ков.Ан-з движ-ия и текучести кадров важен при план-ии числ-ти раб-ков. Движение раб-ков хар-ся показ-ми оборота кадров и показ-лем постоянства кадров. Оборот кадров -это сово-ть принятых на работу и выбывших раб-ков за опр-ый период. Коэф. восполнения раб-ков хар-ет восполнение раб-ков, выбывших по различны основаниям из орг-ции, вновь принятыми раб-ми и рассчит-ся путем деления числ-ти принятых раб-ков за период на числ-ть раб-ков, выбывших по различным основаниям за этот период. Коэф. постоянства кадров -отнош-ие числ-ти раб-ков, состоящих в списочном составе весь год, к среднесписоч-ой. числ-ти раб-ков за этот год. Методы измер-я труд-го потенциала: колич-ная оценка ,балльная оценка (произв-ся по 7-10 балльной шкале в отнош-ии пок-лей, хар-щих возраст, здоровье, подгот-ку раб-ка ), объемную величину труд-го потенциала орг-ции м-но устанавить.ч/з сов-сть. фондов раб-го времени, выраж-ся. в чел-ко-часах. Величина труд-го потенциала орг-ции опред-ся по формуле: Фп = Фк - Тнп Или Фп = Ч • Д • Тсм , Где Фп – сов-сть. потенц-ный. фонд раб-го врем. орг-ции, час.; Фк – вел-на календ-го фонда раб. врем., час. ; Тнп – нерезервообразующие неявки и перерывы, час.; Ч – числ-ть раб-щих, чел.; Д – кол-во дней работы в периоде, дн.; Тсм – продолж-ть раб дня, час.







©2015 arhivinfo.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.