 |
|
Отношения суперэго.
Общение интересное, но слишком однообразно-утомительное. Из-за этого приходится делать немало усилий над собой, чтобы внести в него элемент новизны и необычности. Таким способом удается на время достичь довольно большой степени взаимности. Однако со временем начинаете требовать от партнера большего внимания, чем он обычно вам уделяет, и поэтому появляются взаимные упреки и претензии. Партнеры начинают считать друг друга эгоистами. Отношения должны быть очень чуткими, чтобы вовремя уравнивать отклонения от устойчивого положения.
Рекомендации по сплочению пары
Эти отношения требуют от вас гибкости и качеств дипломата. Если один из партнеров получает преимущества другой резко реагирует на неравенство. Не пытайтесь выгадать для себя за счет другого: это приведет к ссоре. Налаживайте взаимовыгодный обмен услугами.
Научитесь чувствовать друг друга для того, чтобы не задевать болезненные места. Не рекомендуется применять логику, чтобы разобраться в причинах изменения поведения партнера. Чаще переключайтесь с одного вида деятельности на другой. Причем делайте это по взаимному желанию, без всякого предварительного плана.
Расширяйте круг своих знакомств, особенно из других городов и дальних мест. Если чувствуете, что отношения обостряются, подчеркивайте лучшие стороны партнера, делайте комплименты. Объединяйте свои усилия против внешних враждебных вам сил.
Помните, что в этих отношениях двоим нельзя быть одновременно активными. Постоянно чередуйте затраты энергии. Не занимайтесь философствованием и теоретизированием. Возникающие мелкие разногласия сглаживайте через компромисс.
Деловые отношения.
Общение не вызывает особого интереса, но поначалу присутствует уважение к партнеру. Через некоторое время обнаруживаете, что партнер оценивает вас довольно низко, не имея на то никаких оснований. Отвечая ему тем же, вы стремитесь как бы поставить его на место, доказав обратное. Длительное общение утомляет, потому что нет ни желания, ни сил как-то разнообразить наступившие "серые будни". Взаимность со временем все больше разрушается.
Рекомендации по сплочению пары
Так как эти отношения приводят к силовой конкуренции, то кто-то должен признать право более сильного или опытного быть ведущим. Обсуждайте логику своих будущих действий, однако выполняйте задуманное по отдельности согласно достигнутой договоренности. В противном случае возникнут большие трения, желание навязать свой метод действия.
Если не разбирать результаты деятельности во время периодических "летучек", то накапливается недоверие вплоть до подозрительности к партнеру. Выдвигаются обвинения в неэтичности, в желании досадить друг другу. Так как отношения носят логико-управленческий характер и столкновения интересов в них неизбежны, то вам не стоит выяснять отношения, особенно наедине. В случае конфликта на время разойдитесь и дайте осмыслить происшедшее. Переключитесь на другой вид деятельности. При этом ведущий должен продемонстрировать хорошее отношение к ведомому или хотя бы сделать вид, что ничего не произошло.