Проведение практикиСтр 1 из 4Следующая ⇒
СТАНДАРТ ОРГАНИЗАЦИИ
Система качества Образовательный стандарт Высшего образования АлтГТУ ПРАКТИКА Общие требования к организации, Проведению и программе практики
ПРЕДИСЛОВИЕ
1 Разработан научно-методическим советом ФГБОУ ВО «Алтайский государственный технический университета им. И.И. Ползунова». 2 Стандарт соответствует ГОСТ Р 1.5-2004 в части требований к построению, изложению и оформлению стандартов.
Содержание
В настоящем стандарте использованы ссылки на следующие документы: ГОСТ Р 1.5-2004 Стандартизация Российской Федерации. Стандарты национальные Российской Федерации. Правила построения, изложения, оформления и обозначения Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон РФ от 29 декабря 2012г №273-Ф3 “Об образовании в Российской Федерации” (части 6 - 8, статья 13) Положение о практике обучающихся, осваивающих образовательные программы высшего образования, и ее виды. Приложение к приказу Минобрнауки от 01.09.2013 (далее – Положение о практике). Порядок организации и осуществления образовательной деятельности по программам бакалавриата, программам специалитета, программам магистратуры (Утвержден приказом Минобрнауки РФ от 19.12.2013 №1367) СТО АлтГТУ 12560-2011 Образовательный стандарт высшего профессионального образования АлтГТУ Текущий контроль успеваемости и промежуточная аттестация студентов СТО АлтГТУ 12100-2012 Образовательный стандарт высшего профессионального образования АлтГТУ Фонды оценочных средств для текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации студентов СТО АлтГТУ 12 570-2013 Образовательный стандарт высшего профессионального образования АлтГТУ. Общие требования к текстовым, графическим и программным документам Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и или опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и или опасными условиями труда» (зарегистрирован Минюстом России 21 октября 2011 г., регистрационный № 22111).
3 Общие положения 3.1 Практика обучающихся, осваивающих образовательные программы высшего образования, является обязательной частью ООП. 3.2 Практика – вид учебной работы, направленный на развитие практических навыков и умений, а также на формирование компетенций обучающихся в процессе выполнения определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью. 3.3 Цели, задачи и объемы практики (трудоемкость практики в зачетных единицах), а также требования к формируемым компетенциям и результатам обучения (умениям, навыкам, опыту деятельности) определяются ООП в соответствии с ФГОС ВО и/ или образовательными стандартами, разрабатываемыми и утверждаемыми университетом самостоятельно по направлениям подготовки и/ или специальностям высшего образования (далее – образовательный стандарт). 3.4 В соответствии с требованиями к организации практики, содержащимися в образовательном стандарте, а также в Положении о практике, университет самостоятельно разрабатывает и утверждает документы, в том числе программы практик, регламентирующие организацию практики обучающихся. 3.5 Программа практики может предусматривать прохождение профессионального обучения по программам профессиональной подготовки, по профессиям рабочих, должностям служащих и сдачу квалификационных экзаменов. 3.6 Для инвалидов I, II, III групп и лиц с ограниченными возможностями здоровья форма проведения практики устанавливается университетом с учетом особенностей психофизического развития, индивидуальных возможностей и состояния здоровья.
4 Виды практик
4.1 Основными видами практик обучающихся являются учебная, производственная и преддипломная практики. 4.2 Учебная практика может быть реализована в формах: а) по программам бакалавриата и специалитета: практика по получению первичных профессиональных умений и навыков, научно-исследовательская работа, исполнительская практика, творческая практика; б) по программе магистратуры: научно – исследовательская работа. Учебная практика по программе аспирантуры не проводится. 4.3 Производственная практика может быть реализована в формах: Учебная и производственная практики по программам бакалавриата, специалитета и магистратуры могут быть реализованы и в других формах по усмотрению университета. 4.4 Способы проведения производственной практики: - выездная практика. 4.5 Преддипломная практика проводится по программам бакалавриата и специалитета для выполнения выпускной квалификационной работы (ВКР) и является обязательной. 4.6 Формы проведения практик и научно-исследовательской работы по программам подготовки научно-педагогических кадров (производственная, педагогическая, научно-исследовательская и др.) определяются особенностью ООП подготовки.
Проведение практики 5.1 Проведение практики осуществляется: а) непрерывно – путём выделения в календарном учебном графике непрерывного периода учебного времени для проведения всех видов практик, предусмотренных ООП ВО и рабочим учебным планом (РУП); б) дискретно: - по видам практик – путём выделения в календарном учебном графике непрерывного периода учебного времени для проведения каждого вида (совокупности видов) практики; - по периодам проведения практик – путем чередования в календарном учебном графике периодов учебного времени для проведения практик с периодами учебного времени для проведения теоретических занятий. 5.2 Учебная и производственная практики по основным образовательным программам в области искусств могут проводиться одновременно с теоретическим обучением, если это предусмотрено соответствующей ООП. 5.3 Выбор мест прохождения практик для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья должен осуществляться с учетом требований их доступности для данных обучающихся. При определении мест учебной и производственной практик для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья необходимо обязательно учитывать рекомендации медико-социальной экспертизы, отраженные в индивидуальной программе реабилитации инвалида, относительно рекомендованных условий и видов труда. При необходимости для прохождения практик создаются специальные рабочие места в соответствии с характером нарушений, а также с учетом профессионального вида деятельности и характера труда, выполняемых студентом-инвалидом трудовых функций.
6 Организация практики
6.1 Требования к организации практики определяются ООП и образовательным стандартом. Организация учебной и производственной практик на всех этапах должна быть направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения обучающимися профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями к уровню подготовки выпускника. 6.2 При сетевой форме реализации образовательной программы проведение практики осуществляется несколькими образовательными организациями с привлечением иных организаций, обладающих ресурсами, необходимыми для учебной деятельности, посредством организации сетевого взаимодействия. 6.3 Цель и задачи сетевых форм организации практик: - расширение доступа студентов к современным образовательным технологиям и средствам обучения; - углублённое освоение программ практик при более эффективном использовании имеющихся образовательных ресурсов. 6.4 При организации сетевых форм обучения университет осуществляет зачет результатов освоения программ практик в организациях, участвующих в сетевом взаимодействии. 6.5 Учебная, производственная и преддипломная практики осуществляется на базах практики: передовых предприятиях, учреждениях, организациях (далее – организациях) независимо от их организационно – правовых форм. 6.6 В случаях, предусмотренных образовательным стандартом, учебная и производственная практики могут быть организованы непосредственно в университете. 6.7 Сроки проведения практики устанавливаются университетом в соответствии с учебным планом и календарным учебным графиком с учетом требований образовательного стандарта. 6.8 Для руководства практикой, проводимой в организациях, назначаются руководитель/руководители практики из числа лиц профессорско–преподавательского состава университета и из числа работников организации. Для руководства практикой, проводимой в университете, назначается руководитель /руководители практики от вуза. 6.9 Руководитель практики от университета: - совместно с руководителем практики от организации составляет рабочий график (план) проведения практики; - разрабатывает индивидуальные задания для выполнения студентами в период практики; - участвует в распределении студентов по рабочим местам и видам работ в организации; - осуществляет контроль за соблюдением сроков проведения практики и соответствием ее содержания требованиям ООП ВО; - оказывает методическую помощь студентам при выполнении ими индивидуальных заданий, а также при сборе материалов к ВКР в ходе преддипломной практики; - способствует формированию компетенций у студентов в ходе практики; - оценивает результаты прохождения практики студентами в соответствии с п.п.8.2 и 8.3 настоящего стандарта. 6.10 Заведующий кафедрой: - в установленном порядке ежегодно формирует базы практик на предстоящий учебный год в соответствии с графиком учебного процесса; - назначает руководителей практики из числа наиболее опытных лиц профессорско–преподавательского состава кафедры; - организует подготовку приказа по университету по проведению практики; - обеспечивает руководителей практики и студентов программами практики; - осуществляет контроль за проведением практики; - обеспечивает проведение всех организационных мероприятий перед выездом студентов на практику (проведение инструктажей о порядке прохождения практики и по технике безопасности, подготовку сопроводительных писем и другой необходимой документации); - обеспечивает компетентностный подход руководителей к проведению практики; - организует защиту студентами отчетов о практике. 6.11 Начальник отдела практик и трудоустройства: - ежегодно, не позднее 1 декабря, заключает договоры с организациями, утверждёнными проректором в качестве баз практик на текущий учебный год; - организует оплату руководителелям практики от организаций; - осуществляет общий контроль за проведением и соблюдением сроков практики; - ежегодно подводит итоги и разрабатывает мероприятия по совершенствованию организации и проведения практики студентов. 6.12 Направление на практику студентов оформляется приказом по университету, выпущенному не позднее, чем за неделю до начала практики. 6.13 При наличии в организации вакантной должности, работа на которой соответствует требованиям к содержанию практики, со студентами может быть заключен трудовой договор о замещении такой должности. Со студентами может быть заключен гражданско–правовой договор. 6.14 На весь период прохождения практики на обучающихся распространяются правила охраны труда, а также внутренний трудовой распорядок, действующий в организации. 6.15 Несчастные случаи, произошедшие с обучающимися, проходящими практику в организации, расследуются и учитываются в соответствии со статьёй 227 Трудового кодекса Российской Федерации. 6.16 Студенты, совмещающие обучение с трудовой деятельностью на предприятиях, учреждениях и организациях, вправе проходить в этих организациях учебную, производственную и преддипломную практики в случаях, если профессиональная деятельность, осуществляемая ими в указанных предприятиях, учреждениях и организациях, соответствует целям практики. 6.17 Продолжительность рабочего дня обучающихся при прохождении практики определяется статьями 91 и 92 Трудового кодекса Российской Федерации и составляет: для обучающихся в возврате до 16 лет – не более 24 часов в неделю; для обучающихся в возврате от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю; для обучающихся в возврате от 18 лет и старше – не более 40 часов в неделю. 6.18 При прохождении практик в организациях, работники которых подлежат обязательным медицинским осмотрам, студенты перед началом и в период похождения практики проходят медицинские осмотры в порядке, установленном приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и/ или опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и/или опасными условиями труда» (зарегистрирован Минюстом Российской Федерации 21 октября 2011г., регистрационный № 22111). 6.19 В случаях, когда программой практики предусмотрено в ходе проведения практики обязательное или возможное обращение к сведениям, составляющим государственную тайну, все пункты настоящего стандарта должны реализовываться с учетом Закона Российской Федерации от 21 июля 1993 г. № 5485–1 «О государственной тайне» с изменениями и дополнениями, действующими на момент проведения практики.
©2015 arhivinfo.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.
|