Главная | Обратная связь

Вимоги до кадрового забезпечення

1. Укомплектованість навчального закладу педагогічни­ми працівниками (з урахуванням сумісників).

2. Кваліфікаційні вимоги до педагогічних і керівних працівників визначаються законами України та постановами
Кабінету Міністрів України в галузі освіти, нормативно-пра­вовими документами Міністерства освіти і науки України, що зареєстровані Міністерством юстиції України.

До роботи в позашкільних навчальних закладах у винятко­вих випадках можуть залучатися особи, які не мають про­фесійної освіти або стажу роботи, що встановлені кваліфі­каційними вимогами, але мають достатній практичний досвід і якісно виконують доручені роботи.

2.3. Забезпечення перепідготовки та підвищення кваліфі­кації педагогічних працівників.

Проходження атестації педагогічними працівниками в ус­тановленому порядку.

Вимоги до матеріально-технічного забезпечення

3.1. Наявність навчальних кабінетів, лабораторій, майсте­рень та ін., передбачених для даного типу закладу.

3.2. Забезпеченість навчальних кабінетів, лабораторій, майстерень та ін. необхідним обладнанням, інструментами, матеріалами відповідно до навчальних програм та профілю гуртка, групи або іншого творчого об'єднання.

3. Дотримання техніки безпеки, температурного режиму та санітарно-гігієнічних норм.

4. Навчальний заклад повинен бути власником або орен­дарем навчально-матеріальної бази (приміщень, відповідного обладнання, устаткування тощо). Термін дії договору оренди має бути не меншим, ніж термін дії ліцензії.

Вимоги до організаційного та навчально-методичного забезпечення навчально-виховного процесу

1. Наявність річного плану роботи навчального закладу, погодженого із засновником (власником), навчальних планів і програм для гуртків, груп та інших творчих об'єднань, за­тверджених відповідними місцевими органами виконавчої влади.

2. Забезпеченість посібниками, навчально-методичною та довідковою літературою.

3. Відповідність розкладу занять гігієнічним вимогам ор­ганізації навчання.

Інші вимоги

Суб'єкти, які отримали ліцензію на провадження освітньої діяльності (індивідуальні та колективні форми), зобов'язані:

виконувати ці Ліцензійні умови;

забезпечувати дотримання вимог законів України та по­станов Кабінету Міністрів України в галузі освіти, норматив­но-правових документів Міністерства освіти і науки України, що зареєстровані Міністерством юстиції України;

провадити діяльність відповідно до річного плану, погод­женого із засновником (власником), навчальних планів і про­грам для гуртків, груп та інших творчих об'єднань, затвердже­них відповідними місцевими органами виконавчої влади;

надавати учням, які вступають до навчального закладу, та їх батькам (особам, які їх замінюють) достовірну інформацію про тип навчального закладу і форму власності, умови прий­мання, плату за навчання, зміст і профілі навчання, вид доку­ментів, що видаватимуться після його закінчення;

бути власником або орендарем матеріально-технічної бази (приміщень, відповідного обладнання, устаткування тощо). Термін дії договору оренди має бути не меншим, ніж термін дії ліцензії;

надавати інформаційно-методичну допомогу педа­гогічним колективам навчальних закладів регіону, мо­лодіжним, дитячим і громадським організаціям згідно з рішенням засновника (власника) на підставі відповідних угод;

мати положення про структурні підрозділи закладу, перед­бачені його установчими документами.

Начальник управління ліцензування,

акредитації та нострифікації

В. І. Домніч

ЗАТВЕРДЖЕНО

наказом Міністерства освіти і науки України

від 24 грудня 2003 р. № 847

Зареєстровано в Міністерстві юстиції України

19 січня 2004 р. за № 74/8673