Главная | Обратная связь

З чого складається нормативна база аудиту?

1)Конституція України; 2)Кодекси України (Господарський, Цивільний, Кримінальний, інша); 3)Закони Украйни «Про аудиторську діяльність», «Про цінні папери та фондовий ринок», «Про КРУ», «Про судову експертизу». «Про Рахункову палату», 4)МСА за надання впевненості, 5)Національні стандарти, 6)Нормативно-правові акти, постанова, інструкції, 7)Внутрішньофірмове положення.

На міжнародному рівні аудиторська діяльність регулюється Комітетом з міжнародної аудиторської практики (КМАП), який оприлюднює Міжнародні стандарти аудиту (МСА) та положення про аудит і супутні аудиту послуги з метою встановлення єдиної аудиторської практики на міжнародному рівні. МСА містять основні принципи та процедури, що необхідні для застосування при проведенні аудиту та супутніх аудиту послуг. Разом із тим у кожній країні аудит фінансової інформації тою чи іншою мірою регулюється місцевими нормативними актами. Такі акти можуть мати силу закону або положень, що розроблені органами регулювання або професійними організаціями окремої країни. Національні нормативи аудиту і супутніх аудиту послуг, що прийняті в багатьох країнах, є різними за своєю формою та змістом.

У разі якщо національні стандарти відрізняються або суперечать Міжнародним нормативам аудиту за окремими його аспектами, то організаціям—членам Міжнародної федерації бухгалтерів (МФБ) потрібно дотримуватись зобов’язань федерації, які передбачені Кодексом МФБ.

Стандарти аудиту визначають основні принципи виконання аудиторських процедур. Це директивні документи, які за значенням прирівнюються до законів у частині аудиторської діяльності.

Внутрішньофірмові стандарти аудиту — це сукупність способів, принципів, методів та прийомів, що розробляються та використовуються аудиторською фірмою для надання аудиторських послуг, та порядок документального оформлення результатів перевірки.

Такі стандарти є індивідуальними для кожної аудиторської фірми і розробляються з метою вдосконалення організації праці аудиторів, контролю за виконанням проведених процедур, підвищення якості надання аудиторських послуг та репутації діяльності аудиторської фірми.

3. Міжнародні стандарти аудиту та їх характеристика.Кодекс професійної етики аудиторів.Стандарти аудиту формують єдині основні вимоги до його якості та надійності і забезпечення відповідного рівня гарантій щодо результатів ауд перевірки при їх дотриманні. У 1977 з метою роз-ку аудиту у світовому масштабі була заснована Міжнар Федерація Бух-ів. У її межах створено постійно діючий Комітет міжнародної практики аудиту (КМПА) при раді МФБ, котрий зараз носить назву Рада з МСА та надання впевненості (РМСАНВ). Осн завданнями РМСАНВ є розробка і випуск: МСА, МС завдань з надання впевненості, МС супутніх послуг. МСА покликані уніфікувати підхід до аудиту в міжнародному масштабі й сприяти розвитку аудиту в країнах, де рівень професіоналізму нижче загальносвітового. МСА застосовують незважаючи на те, чи є аудит незалежним дослідження фін інфо прибуткового або збиткового під-ва. У межах кожної країни МСА зазнають змін відповідно до чинної практики аудиту. Окремі країни на основі МСА випускають свої нац. стандарти аудиту. На теперішній час діють 49 стандартів, поділених на 10 груп:Група 1 - «вступні зауваження» Група 2 - «зобов'язання» Група 3 - «планування» Група 4 - «кошти (система) внутрішнього контролю» Група 5 - «аудиторські докази» Група 6 - «використання роботи третіх осіб» Група 7 - «аудиторські висновки й звіти» Група 8 - «спеціалізовані області аудиту» Група 9 - «супутні послуги» Група 10 - «положення по міжнародній практиці аудиту».

І Кодекс професійної етики створений в 1996 р. (виданий в червні 2005-чинність з 30червня 2006) Радою з Міжн. Стандартів етики для бухг-ів. Переглянутий у липні 2009 р., набрав чинності 1 червня 2011р.Запроваджує фундаментальні принципи етики.Завдання- встановлення етичних вимог для аудиторів-практиків з метою забезпечення гарантії високої якості їхньої роботи та задоволення інтересів держави і суспільства.

Текст Кодексу складається із вступу і трьох частин, які стосуються професійної поведінки бухгалтерів і аудиторів різних рівнів. Частина А стосується етики всіх професійних бухгалтерів.Частина В стосується етики професійних бухгалтерів-практиків.Частина С стосується етики штатних професійних бухгалтерів. У вступній частині наведено визначення термінів, які використовуються в Кодексі, обґрунтовано коротко необхідність прийняття і додержання фундаментальних принципів професійної поведінки (діяльності) бухгалтерів — аудиторів, наведено визначення цих принципів, а також порядок застосування Кодексу на національному рівні.

До фундаментальних принципів етики відносять:

1.чесність-доброчесніть-обовязок бути щирим та чесним у своїх професійних та діяловихстосунках.

2.обєктивність-не давати підстав ставити під сумнів і вважати не достовірними твердження керівництва підприємства, не давати оцінку упр-х якостей керівництва.Обєкт. аудитора може бути поставлена під сумнів – наявність значної суми простроченої заборгованості за раніше виконані роботи;порушено ауд-й позов;наявність тиску на аудитора з боку третіх осіб;надмірна гостинність.

3.Професійна компетентність-аудитор має 2 етапи проф..компетент.:досягнення профес. компетент.; підтримка і збереж. проф.компетент.Проф. бухгалтер повинен забезпечити відпов. підготовку осіб, що працюють під його керівництвом і наглядати за ними.

4. Конфіденційність- не може розголошувати комерц.таємницю без згоди клієнта 3-й стороні.Не може використовувати інформацію у своїх інтересах. Може розголош.: існує письмова згода підпр.-клієнта на це;не заборонено законом(клієнт дав письмовий дозвіл,для суду і в ході сладства); для повідомл. Держ.органам про виявлення значних порушень податк.законод-ва:при признач. Повт. Ауд.перевірки, вирішенні спірних питань між аудитором і клієнтом, під час перевірки якості аудиту,при перевірці звітності клієнта в наст.періоді іншим ауд.-м. Дотримання принципу конф-ті розповсюдж. І на період після припинення будь-яких стосунків з клієнтом.

5. Проф.поведінка- зобов’язання аудитором дотримуватись відповідних законів та нормативних актів і уникн. Будь-яких дій, які впливають на погіршення репутації професії.