Розслідування нещасних випадків на виробництві

Нещасний випадок на виробництві – це обмежена в часі подія або раптовий вплив на працівника небезпечного виробничого фактора чи середовища, що стались у процесі виконання ним трудових обов’язків, внаслідок яких заподіяно шкоду здоров’ю або настала смерть.

Організація розслідування та ведення обліку нещасних випадків обов’язок роботодавця.

Метою розслідування є – зробити правильні висновки і запобігти нещасним випадкам у майбутньому.

Відповідальність за нещасні випадки, що сталися на виробництві чи пов’язані з виробництвом, несуть особи, що своїми неправильними вказівками, діями (або бездіяльністю) не забезпечили виконання правил охорони праці, не провели інструктаж і навчання робітників безпечним методам праці і не вжили відповідних заходiв щодо попередження нещасних випадків.

Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві проводиться відповідно до «Порядку проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві» затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 30 листопада 2011 р. № 1232

Процедура і вид розслідування залежить від наслідків до яких призвів нещасний випадок.

Розслідування буває: звичайне і спеціальне

Розслідування та обліку нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань.
	Запитання	Відповідь
	Відповідно до якого нормативно-правового акту проводиться розслідування та обліку нещасних випадків на виробництві ?	Розслідування та обліку нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань проводиться відповідно до «Порядку проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві»
	Дайте визначення терміну «нещасний випадок» ?	Нещасний випадок – це обмежена в часі подія або раптовий вплив на працівника небезпечного виробничого фактора чи середовища, що стались у процесі виконання ним трудових обов’язків, внаслідок яких заподіяно шкоду здоров’ю або настала смерть.
	Який нещасний випадок на виробництві підлягає розслідуванню ?	Кожний нещасний випадок підлягає розслідуванню.
	Яке професійне захворювання називається гострим професійним отруєнням ?	Гострим професійним отруєння називають захворювання, що виникло після однократного впливу на працівника шкідливої речовини (речовин).
	Які професійні захворювання належать до гострого професійного захворювання ?	До гострого професійного захворювання належить захворювання, що виникло після однократного (протягом не більш як однієї робочої зміни) впливу шкідливих факторів фізичного, біологічного та хімічного характеру.
	Кого повинен повідомити про нещасний випадок потерпілий або працівник, який його виявив, чи свідок нещасного випадку ?	Потерпілий або працівник, який його виявив, чи свідок нещасного випадку повинні негайно повідомити керівника робіт, який безпосереднього здійснює контроль за станом охорони праці на робочому місці (далі — безпосередній керівник робіт), чи іншу уповноважену особу підприємства і вжити заходів до надання необхідної допомоги потерпілому.
	Що зобов’язаний зробити безпосередній керівник робіт у разі виявлення нещасного випадку ?	У разі настання нещасного випадку безпосередній керівник робіт зобов’язаний: терміново організувати надання першої невідкладної допомоги потерпілому, забезпечити у разі потреби його доставку до лікувально-профілактичного закладу; негайно повідомити роботодавця про те, що сталося; зберегти до прибуття комісії з розслідування (спеціального розслідування) нещасного випадку обстановку на робочому місці та машини, механізми, обладнання, устаткування у такому стані, в якому вони були на момент настання нещасного випадку (якщо це не загрожує життю чи здоров’ю інших працівників і не призведе до більш тяжких наслідків та порушення виробничих процесів), а також вжити заходів до недопущення подібних нещасних випадків.
	Чиїм обов’язком є організація розслідування нещасних випадків на виробництві ?	Організація розслідування та ведення обліку нещасних випадків обов’язок роботодавця.
	Хто організовує розслідування нещасних випадків на виробництві ?	Роботодавець
	Протягом якого часу роботодавець зобов’язаний утворити комісію з розслідування нещасного випадку ?	Протягом доби утворити комісію у складі не менш як три особи та організувати проведення розслідування.
	Хто видає наказ про утворення комісії з розслідування нещасного випадку на підприємстві ?	Роботодавець
	Ким проводиться розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Комісією
	Мінімум скільки осіб входить до складу комісії при розслідуванні нещасного випадку на виробництві ?	Три
	Хто входить до складу комісії з розслідування нещасного випадку на підприємстві ?	До складу комісії входять керівник (спеціаліст) служби охорони (голова комісії), представник Фонду соціального страхування, представник профспілки, а у разі відсутності профспілки — уповноважена найманими працівниками особа з питань охорони праці, а також представник підприємства, інші особи. У разі відсутності на підприємстві, у фізичних осіб ― підприємців чи в осіб, що забезпечують себе роботою самостійно, необхідної кількості осіб для утворення комісії до складу комісії входять представники роботодавця (роботодавець) та райдержадміністрації чи виконавчого органу місцевого самоврядування.
	Коли безпосередній керівник робіт потерпілого входить до складу комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Безпосередній керівник робіт не може входити до складу комісії.
	Хто входить до складу комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві у разі виявлення гострого професійного захворювання (отруєння)?	У разі виявлення гострого професійного захворювання (отруєння) до складу комісії входить також представник закладу державної санітарно-епідеміологічної служби, який здійснює санітарно-епідеміологічний нагляд за підприємством.
	Хто є головою комісії з розслідування нещасного випадку на підприємстві ?	Керівник або спеціаліст служби охорони праці підприємства.
	Коли потерпілий або уповноважена ним особа входить до складу комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Потерпілий або уповноважена ним особа, яка представляє його інтереси, не входить до складу комісії, але має право брати участь у її засіданнях, вносити пропозиції, подавати документи щодо нещасного випадку, давати відповідні пояснення, в тому числі викладати в усній і письмовій формі особисту думку щодо обставин і причин настання нещасного випадку та одержувати від голови комісії інформацію про хід проведення розслідування.
	Кого мають право опитувати члени комісії підчас проведення розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Члени комісії мають право одержувати усні чи письмові пояснення щодо нещасного випадку та проводити опитування роботодавця, посадових осіб, інших працівників підприємства, у тому числі потерпілого, та опитати осіб — свідків нещасного випадку та причетних до нього осіб, робити необхідні запити, пов’язані з проведенням розслідування.
	Хто зобов’язаний створити умови для роботи комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Роботодавець
	Хто забезпечує комісію з розслідування нещасного випадку на виробництві приміщенням, засобами зв’язку, оргтехнікою, автотранспортом ?	Роботодавець
	Хто компенсує витрати пов’язані з діяльністю комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Роботодавець
	Хто фінансує проведення експертиз при розслідуванні нещасного випадку на виробництві ?	Роботодавець
	Хто опитує свідків підчас проведення розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Комісія з розслідування нещасного випадку
	Скільки є видів розслідування нещасних випадків на виробництві ?	Два
	Які є види розслідування нещасних випадків на виробництві ?	Розслідування і спеціальне розслідування.
	Коли проводять спеціальне розслідування нещасного випадку на виробництві ?	- нещасні випадки із смертельними наслідками; - групові нещасні випадки, які сталися одночасно з двома і більше працівниками, незалежно від ступеня тяжкості отриманих ними травм; - випадки смерті працівників на підприємстві; - випадки зникнення працівників під час виконання трудових (посадових) обов’язків; нещасні випадки, що спричинили тяжкі наслідки, у тому числі з можливою інвалідністю потерпілого (за рішенням Держгірпромнагляду)
	Протягом скількох робочих днів комісія з розслідування нещасного випадку на виробництві зобов’язана з’ясувати обставини і причини настання нещасного випадку ?	протягом трьох робочих днів з моменту її утворення
	Хто, підчас розслідування нещасного випадку на виробництві, обстежує місце нещасного випадку ?	Комісія з розслідування нещасного випадку
	Хто визначає пов’язаний чи не пов’язаний нещасний випадок з виробництвом ?	Комісія з розслідування нещасного випадку
	Хто, підчас розслідування нещасного випадку на виробництві, встановлює осіб, які допустили порушення вимог законодавства про охорону праці ?	Комісія з розслідування нещасного випадку
	Які акти складає комісія з розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Комісія складає у п’яти примірниках акт проведення розслідування нещасного випадку за формою Н-5 та акт про нещасний випадок, пов’язаний з виробництвом, за формою Н-1 (у разі, коли нещасний випадок визнано таким, що пов’язаний з виробництвом)
	Як називається акт форми Н-1 ?	Акт про нещасний випадок, пов’язаний з виробництвом.
	Як називається акт форми Н-5 ?	Акт проведення розслідування нещасного випадку
	Хто визнає нещасний випадок таким, що пов’язаний з виробництвом ?	Комісія
	Який акт, при розслідуванні нещасного випадку, складається у разі, коли нещасний випадок визнано таким, що пов’язаний з виробництвом ?	Н-1
	Хто складає акт форми Н-1 ?	Комісія з розслідування нещасного випадку
	Коли складається акт форми Н-1 ?	Коли нещасний випадок визнано таким, що пов’язаний з виробництвом.
	Коли комісією з розслідування нещасного випадку складається тільки акт за формою Н-5 ?	У разі коли нещасний випадок визнаний комісією таким, що не пов’язаний з виробництвом, складається акт за формою Н-5.
	Які документи складає комісія у разі виявлення гострого професійного захворювання (отруєння), пов’язаного з виробництвом?	У разі виявлення гострого професійного захворювання (отруєння), пов’язаного з виробництвом, крім актів за формою Н-5 і Н-1, у шістьох примірниках картку обліку професійного захворювання (отруєння) за формою П-5 (далі — картка за формою П-5) згідно з додатком 5.
	Хто підписує акти за формою Н-5 і Н-1 ?	Акти за формою Н-5 і Н-1 підписуються головою та всіма членами комісії.
	Хто розглядає та затверджує матеріали розслідування нещасного випадку на виробництві ?	Роботодавець
	Протягом скількох діб роботодавець розглядає та затверджує матеріали розслідування нещасного випадку ?	Протягом доби після їх одержання від комісії
	Протягом скількох років на підприємстві зберігаються матеріалами розслідування нещасного випадку ?	45 років
	Хто є головою комісії з спеціального розслідування нещасного випадку на виробництві?	Посадова особа територіального органу Держгірпромнагляду
	Протягом скількох робочих днів проводиться спеціальне розслідування нещасного випадку ?	протягом 10 робочих днів.

⇐ Предыдущая 1 2 3 4 5 67