Здавалка
Главная | Обратная связь

Оценка микроклимата студенческой группы (В. М. Завьялова)



 

Инструкция. Просим вас заполнить данную карту. В ней предлагаются показатели, характеризующие микроклимат студенческой группы. Карта составлена по принципу полярных суждений. Слева - суждения, раскрывающие психологический климат с положительной стороны, справа - с отрицательной стороны. Между полярными суждениями расположены цифры 3-2-1-0-1-2-3. Ваша задача: во-первых, выбрать одно из полярных суждений (слева или справа), отражающее типичную картину взаимоотношений в вашей студенческой группе и обычного настроения в ней; во-вторых, отметить кружком одну из цифр, которая соответствует степени выраженности каждого показателя.

Высокая степень выраженности - 3.

Средняя степень выраженности - 2.

Слабая степень выраженности - 1.

Если вы затрудняетесь определить, какое из двух полярных суждений отражает типичный микроклимат вашей студенческой группы, то отметьте цифру 0.

Например, обращаясь к первой строчке, вы знаете, что в вашей группе обычно бодрое и жизнерадостное настроение. Но выраженность этого показателя, по-вашему, средняя. Вам нужно отметить кружком цифру 2 в левой от нуля части.

 

Факультет____________________________________________________

Курс______Группа_____________________Дата заполнения_________

 

1. В группе обычно бодрое и жизнерадостное настроение. 3 2 1 0 1 2 3 В группе обычно настроение подавленное, мрачное.
2. Группа активна, работоспособна. 3 2 1 0 1 2 3 Группа пассивна, инертна.
3. Обстановка в группе спокойная, деловая. 3 2 1 0 1 2 3 Обстановка в группе нервозная, напряженная.
4. В группе студенты чувствуют себя уютно. 3 2 1 0 1 2 3 В группе студенты чувствуют себя неуютно.
5. Студенты знают и чувствуют, что группа в случае необходимости защитит и поддержит их. 3 2 1 0 1 2 3 У студентов нет уверенности в поддержке группы в трудную минуту.
6. Студенты относятся друг к другу с симпатией. 3 2 1 0 1 2 3 Взаимоотношения в группе отличаются антипатией.
7. Коллектив справедливо относится ко всем своим членам, воздает каждому по заслугам. 3 2 1 0 1 2 3 Коллектив делится на предпочитаемых и пренебрегаемых. Необъективен в оценке отдельных членов группы.
8. Отношения отдельных микрогрупп внутри коллектива характеризуется взаимопониманием, тактичностью, сотрудничеством в общих для коллектива делах. 3 2 1 0 1 2 3 Группировки внутри коллектива конфликтуют между собой, их члены замыкаются в своих интересах, не хотят понимать других.
9. Конфликты в группе возникают редко, по серьезным причинам, разрешаются справедливо и доброжелательно. 3 2 1 0 1 2 3 Конфликты возникают часто, разрешаются с трудом, болезненно.
10. В критические периоды группа сплачивается. Руководствуется принципом "Один за всех и все за одного». 3 2 1 0 1 2 3 В трудные периоды в коллективе возникает рассеянность, ссоры, взаимные упреки.
11. Новички чувствуют к себе доброжелательное и заботливое отношение группы. 3 2 1 0 1 2 3 Группа проявляет безразличие или недоброжелательность к новичкам.
12. Студентам нравится бывать вместе в институте и вне его. 3 2 1 0 1 2 3 Студенты не стремятся бывать вместе, каждый живет своими интересами.
13. Студенты любят свою группу, радуются ее успехам, огорчаются неудачам. 3 2 1 0 1 2 3 Студенты свою группу не ценят. Безразличны к ее достижениям, легко соглашаются на переход в другую группу.
14. Студенты серьезно относятся к учебе, стремятся овладеть тайнами профессии. 3 2 1 0 1 2 3 Учеба не считается первостепенным делом, стремление к учебным успехам не поощряется.
15. В группе царит требовательность и нетерпимость к лентяям и прогульщикам. 3 2 1 0 1 2 3 К лентяям и прогульщикам относится снисходительно.
16. Студенты принимают активное участие в общественной жизни группы. 3 2 1 0 1 2 3 Студенты пассивны в общественной жизни группы.
17. В группе серьезно относятся к распределению общественных поручений, учитываются пожелания и склонности каждого. 3 2 1 0 1 2 3 Поручения распределяются по принципу «Лишь бы не мне».
18. Студенты с желанием включаются в трудовые дела группы. 3 2 1 0 1 2 3 Группу нелегко поднять на общее трудовое дело.
19. Актив группы пользуется авторитетом и доверием. 3 2 1 0 1 2 3 В активе группы находятся люди, не пользующиеся поддержкой и уважением коллектива.
20. Отношения между группой и куратором характеризуются доброжелательностью, пониманием, сотрудничеством. 3 2 1 0 1 2 3 Отношения группы с куратором характеризуются антипатией, конфликтностью.

 

 

Обработка данных (вариант Н. П. Фетискина)

1. Для определения психологического микроклимата (ПМ) необходимо сложить все положительные баллы, затем отрицательные и из большей суммы вычесть меньшую.

2. Оценить уровень ПМ по баллам:

50-60 баллов - высокая степень благоприятности ПМ; 40-49 баллов - средне-высокая степень благоприятности ПМ; 21-39 баллов - средняя степень благоприятности ПМ; 11-20 баллов - средне-низкая степень благоприятности ПМ;

0-10 баллов - незначительная благоприятность ПМ. Неблагоприятность ПМ характеризуют баллы с отрицательным знаком, подобно позитивно-уровневой квалификации.

3. Составляется профиль ПМ, показывающий выраженность каждой из исследуемых

составляющих.

 







©2015 arhivinfo.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.